Le crédit ECTS est le système Européen de Transfert et des accumulation de crédit.

La Validation des Acquis de l’Expérience permet de transformer l’expérience professionnelle ou personnelle en diplôme, titre ou certification pour toute personne justifiant d’au moins 3 années d’expérience professionnelle ou d’activités en rapport avec la certification visée.

Le CPF de transition, ou projet de transition professionnelle (PTP), permet au salarié de s’absenter de son poste afin de suivre une formation certifiante pour se qualifier, évoluer et se reconvertir.

Certification France Compétences : formation certifiante reconnue par l’état et dans toute l’Europe qui facilite la mobilité professionnelle.

En tant qu’employeur du secteur privé, vous pouvez abonder volontairement le compte personnel de formation d’un ou plusieurs salariés.

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Le Conseil en Evolution Professionnelle (CEP) vous conseille et vous accompagne dans votre stratégie d’évolution professionnelle.

Depuis Septembre 2020, les employeurs peuvent abonder les droits à la formation de leurs salariés et ainsi améliorer leur employabilité

Salariés en arrêt de travail : l’Assurance Maladie peut abonder votre projet de formation jusqu’à 7.500 euros !